Сьогодні, як ніколи, особливо актуальними є “живі” зустрічі здобувачів освіти та випускників закладів професійної (професійно-технічної) освіти з представниками роботодавців. Такі зустрічі стають ефективним інструментом двосторонньої комунікації: з одного боку, роботодавці мають можливість уточнити свої очікування щодо професійних та особистісних якостей майбутніх працівників, а з іншого — випускники отримують цінну інформацію про можливості працевлаштування та впевнено роблять перші кроки на шляху до побудови успішної кар’єри.
Філія “Пасажирська компанія” АТ “Укрзалізниця”, яка об’єднує амбасадорів залізничної професії з новими ідеями та енергією змін, стабільно виступає ініціатором, мотиватором та організатором open space-зустрічей.
Під час сьогоднішньої зустрічі наших учорашніх випускників за професією “Провідник пасажирського вагона” з представниками виробничого підрозділу “Харківська вагонна дільниця” дівчата отримали вичерпну інформацію про соціальні гарантії, які надає філія “Пасажирська компанія” АТ “Укрзалізниця”.
Серед них: система корпоративного медичного обслуговування “Лікарняна каса”; система оздоровлення в корпоративних закладах відпочинку АТ “Укрзалізниця”; система заохочення та нагородження.
Подібні ініціативи є надзвичайно важливою платформою для ефективної взаємодії між системою професійної освіти та стейкхолдерами, сприяючи підготовці конкурентоспроможних кадрів і забезпечуючи тісний зв’язок між освітою та сучасними вимогами ринку праці.